• 2022-01-10

    贾长舜调研高新区商品住宅、廉租房社区市场保供和集团驻守专班物资保障情况 强调关心群众关注诉求保障民生

    1月10日下午,350VIP浦京集团集团党委书记、董事长、集团公司疫情防控指挥部指挥长贾长舜调研高新区商品住宅、安居工程廉租房小区市场保供和集团公司主要承担高新区疫情防控任务驻守南飞鸿十年城(陕建350VIP浦京集团公司专班)、名城天下(350VIP浦京集团房产-高新保障房公司专班)、九鼎城(350VIP浦京集团新达公司专班)、永和璞玉(乡村振兴公司专班)、国宾中央区(国际社区公司专班)、东尚蜂鸟(350VIP浦京集团物流公司专班)、锦业新居(集团总部专班)等社区市场保供和生活物资保障情况,强调要保障民生,关心群众、关注诉求、关爱孤寡老人等最需要倾斜的弱势群体,要求集团各公司驻守专班从实际出发结合群众需求统筹协调市场保供和社会保障,全力满足群众基本物资供给和生活保障需求。集团领导徐兵,集团党委办公室(董事长办公室)负责人,专班班长陈胜、苏扬、柳培寅、薛永伟、刘宏、李中胜、冯智分别参加。贾长舜先后调研检查、认真了解商品住宅小区和廉租房等不同类型、不同体量和规模、不同市场配套等社区市场供应、物资配送和基本生活保障情况,现场就进一步加强对弱势群体和生活困难特定人群人文关怀、民生救济、物资保障予以协调并向专班负责人就近期在做好疫情防控同时明确提出保障供给等要求。贾长舜强调,物资保供、生活保障事关疫情防控持续深化和广大业主群众基本需求,要精准把握政策、主动沟通协调,想方设法、千方百计拓展物资保供渠道,统筹兼顾市场保供和社会保障,特别要做好特殊群体和困难群众生活兜底保障。贾长舜要求,集团各专班要根据封控区、管控区和防范区等不同规定,结合负责小区规模和业主组成等特点,主动对接党工委、管委会有关部门和街道、社区及供应商采取精准保障、灵活配送等方式,确保物资供应及时、充足,尽最大努力满足群众生活需求;要进一步全面加强特殊人群和困难群众的生活物资保障,确保物资供应不落一户、不漏一人,同时严格做好物资供应配送各环节、各流程防疫消杀作业,统筹好防疫安全与生活保障等工作。

  • 2022-01-08

    贾长舜看望350VIP浦京集团集团承担的高新区集中隔离场所部分专班工作人员 强调尽职尽责精细化管理尽心尽力人性化服务

    1月8日上午,集团党委书记、董事长、集团公司疫情防控指挥部指挥长贾长舜看望集团主要承担的高新区集中隔离场所部分专班工作人员,强调并勉励大家保护好自己,同时要尽职尽责、精细化管理,尽心尽力、人性化服务,凝心聚力、共同做好专班各项工作。集团党委副书记、总经理杜万坤,集团领导王自更、李军利,集团党委办公室(董事长办公室)、企业管理部、集团工会负责人,集团承担的集中隔离场所有关负责人秦高山、王玲和有关人员参加。贾长舜强调,疫情防控当前工作重心和重点逐渐转到做好集中隔离场所的管理服务,集团公司广大党员干部要以我为主勇于担当,严格按照省、市和高新区疫情防控指挥部要求全力做好集中隔离场所接待、管理和服务保障工作,为打赢疫情防控总攻战贡献应尽的力量。贾长舜要求,集团选派各集中隔离场所专班要严格按防疫规范,做好清洁消杀、核酸检测、人员管理、垃圾清运等疫情防控现场作业;要建立与留观人员安全长效的沟通机制,根据需要进行心理疏导、慰问和日常联络;在保障好居住、餐饮的基础上,不断完善人性化服务,给留观人员送书刊、送服务、送温暖,尽力丰富留观者基本物质需求和精神文化生活需要,用行动让留观人员感受党和政府的关怀与温暖。

  • 2022-01-02

    贾长舜组织检查集团自管物业小区和“350VIP浦京集团新青年”志愿服务队各支援社区核酸检测点 准备及检测情况

    1月2日早晨7:30开始,集团党委书记、董事长、集团公司疫情防控指挥部指挥长贾长舜随机抽查、督查了集团公司开发建设、自管的350VIP浦京集团房产-350VIP浦京集团新花园、高新地产-枫叶新都市、天地源-枫林绿洲、紫薇地产-紫薇田园都市4个物业小区和集团公司选派的580名“350VIP浦京集团新青年”志愿服务队分布在高新区丈八、细柳街道有关社区点位核酸检测准备及核检运行情况,看望全体参与服务保障工作人员、查看贯彻落实西安市、高新区两级指挥部部署及要求任务分解、细节落实情况。集团公司疫情防控指挥部领导杜万坤、王自更、祝社宁、李军利、袁旺家分别在各包抓点实时督办,指挥部日常工作机构——集团党委办公室(董事长办公室)、总经理办公室、企业管理部、人力资源部负责同志分别参加,高新地产、天地源、紫薇地产、350VIP浦京集团房产及各物业公司负责人在负责小区现场组织。。贾长舜现场详细查看了350VIP浦京集团新花园、枫叶新都市、枫林绿洲、紫薇田园都市等物业小区和志愿服务点核酸检测点位布置、人员到位、设备调试、业主引导等工作开展情况。贾长舜强调,9时即将开始2个小时的核酸集中检测,集团各单位必须按照既定节点,加强沟通协调和组织管理,全力以赴协同街办、社区和医务人员迅速完成核酸检测。集团各房地产公司的物业小区核酸检测要做到不漏一人、一户;集团公司主要承担的20个高新区疫情防控工作专班,要集中一切力量有序组织好管控区域的核酸检测;集团抽调支援街办的志愿人员,要在各分配点位,全力配合街办、社区紧张有序开展核酸检测工作。

  • 2021-12-31

    集团领导看望集团主要承担的高新区疫情防控专班工作人员并听取汇总一线诉求

    12月31日下午,350VIP浦京集团集团党委副书记、工会主席王自更检查集团公司主要承担的高新区西沙湖花园(高新地产公司专班)、永和璞玉(振兴公司专班)、万达天樾(软件新城公司专班)、长安园配套公寓(350VIP浦京集团幕墙门窗公司专班)工作人员,听取并汇总社区抗疫一线干部员工诉求。集团党委办公室、企业管理部主要负责人和专班班长王智刚、薛永伟、田向群、陈亨等分别参加。王自更详细了解了各责任小区业主近日健康、情绪状态和生活保障等情况,查看小区管控、核酸检测、消杀作业、垃圾清运组织管理和操作规范。王自更强调,从12月25日以来,集团第一批入驻的专班已经日夜奋战了近一周时间,一方面要坚决按照西安市、高新区和集团公司三级疫情防控指挥部最新工作部署,持续配合街办、社区做好防控工作,始终保持最严标准、最高效率,另一方面,要与业主保持良好沟通,确保业主配合做好居家防疫和核酸检测等工作。同时,要合理安排好值守轮班,保障一线人员基本休息,确保专班工作人员有充沛精力继续战斗。

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2019-02

王自更调研高新科学城公司 强调要履行好国企职责 当好“店小二”全力助推“首善高新”建设

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  2月19日下午4时,集团党委副书记王自更到高新科学城公司调研并组织召开座谈会,集团党委办公室相关负责人,高新科学城公司班子成员、中层干部参加座谈。  座谈会上,高新科学城公司主要负责人从公司发展情况、党建工作开展情况和选人用人及后备干部培养方面的主要做法作了详细汇报,班子成员围绕各自分管工作进行了座谈交流发言。  在听取工作汇报后,王自更首先对高新科学城公司成立以来取得的工作成效给予了充分肯定。他指出,虽然高新区科学城公司虽然成立时间短,但在高新区“大干123,建好首善区”征程中,作为集团公司发展的子弟兵和铁军,发扬350VIP浦京集团铁军精神,履职尽责,扎实推进各项工作取得了一定成绩,总体发展势头良好。  王自更指出,科学城公司要把“讲政治,讲大局”作为一切工作的“生命线”,善于从政治上谋划和部署推动公司各项工作,不折不扣贯彻落实好高新区、集团公司的重要指示和各项决策部署;要加强人才培养和队伍建设,进一步规范和强化选人用人标准,不断培养人才、锻炼人才,为企业发展做好人才储备;要进一步加强党建工作与业务工作紧密融合,促进企业发展,履行好国企职责,不断创新发展机制,强化工作效能,当好“店小二”,服务支撑好中科院西安分院、授时中心、地环所的工作,加快项目落地,力争给中科院、省、市和高新区及集团公司交上一份满意的答卷,为高新区“大干123,建好首善区”和集团公司创新突破发展做出新的更大贡献!

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2019-02

王自更调研高新城棚改公司强调要扎实工作 为集团公司全面强化城投职能作更大贡献

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  2月19日下午2时,集团党委副书记王自更带队到城棚改公司调研座谈,集团党委办公室相关人员、城棚改公司领导班子、支部委员以及中层干部参加会议。  会上,城棚改公司党支部书记兼董事长秦高山首先向集团领导作工作汇报。重点就公司发展历程、使命任务、人员队伍建设、代建业务进展、公租房业务整合、公司部门改革设想、支部党建亮点以及2019年党建工作思路做了详细报告。  王自更首先肯定了公司干部员工良好的精神面貌以及公司取得的成绩,并对城棚改公司党支部的党员积分管理制度、“结对子”活动给予了充分赞许。对城棚改公司今后工作,王自更指出,一要提高站位,增强服务意识和大局意识,换位思考求共识,积极主动对接管委会相关部门,更好地推动工作开展;二要扎实开展工作,作为集团城投业务版块的重要组成部分,要强化责任担当,为集团更好履行城投职能贡献力量;三要加强党建与中心工作深度融合,以党建促发展,以发展强党建。进一步做实“积分制”,创新载体,出亮点,创佳绩;四要加强干部队伍建设,落实集团公司“靠作风吃饭,凭实绩说话”新要求,树立干部选用实干导向,加强激励制度保障,勇于突破固有思维,大胆培养、使用作风过硬、做出实绩的干部。  最后,秦高山代表公司做表态发言,提出要认真领会并落实集团领导对公司提出的各项要求,尤其要加强公司内外部沟通协调,开展高质量党建工作,更好地履行城棚改公司服务城投的职能,为集团公司做优做大做强贡献力量。

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2019-02

杜万坤检查高新市政配套公司安全工作

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  2月19日下午,集团公司党委副书记兼总经理杜万坤带领高新区应急管理局、交通与住房建设局、集团公司总经理办公室和企业管理部相关人员,检查了高新市政配套公司负责管理的高新区一期区水泵房、配电室安全情况。  在检查现场,杜万坤一行详细查看了现场设备运行情况和存在的安全隐患。针对存在的问题,杜万坤向现场运行管理人员详细了解了整改的初步方案。    最后,杜万坤对下一步的工作提出要求:一是高新市政配套公司尽快聘请专业人员对高新区一、二期老旧水泵房及配电设备设施安全情况进行一次全面梳理和评估,拿出彻底消除隐患的整治方案和费用预算;二是各相关部门要积极指导、帮助、协调,齐心协力做好此项工作,尽快消除事故隐患,确保供水、供电安全可靠。

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2019-02

350VIP浦京集团集团党委带机关支部并组织各公司支部收看“八大攻坚行动向人民报告电视报告会”深入开展研讨交流

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  按照高新区党工委安排部署,2月18日下午,集团党委带机关支部并组织各支部收看“八大攻坚行动向人民报告电视报告会”第三集,并深入开展学习讨论。集团党委委员、经营班子成员分别参加所在支部讨论。  下午14时50分至16时30分,在西安广播电视台播出,承担“八大攻坚”任务的金融办、创业园、软件园、草堂科技园、综保区等6家部门围绕任务完成情况,向人民报告、接受评委打分点评,全面展示了高新区相关领域在过去一年取得的显著成绩。  集团所属20个支部积极组织全体党员集中收看电视转播,并展开交流讨论。通过观看,大家进一步了解了以上部门在推进“大干123,建好首善区”战略中取得的工作实绩,以及为企业、为群众办实事的实际成效,深受鼓舞,决心努力拼搏、扎实工作,不忘初心、牢记使命、砥砺前行,以高新“大干123,建好首善区”为引领,聚焦“创新突破发展”,合力推进集团公司战略调整、产业优化、管理提升,以开局就是决战、起跑就是冲刺的精气神,为集团高质量发展作出更大贡献。

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2019-02

贾长舜检查集团公司“扫黑除恶”专项工作宣传工作

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  2月18日下午集团党委书记兼董事长贾长舜到枫林绿洲项目检查扫黑除恶专项斗争宣传工作的落实情况。集团党委委员、总工程师李军利、集团党委办公室、企业管理部、天地源物业相关负责人共同参加。  集团公司根据2月14日高新区管委会高新区扫黑除恶工作会议精神,按照《关于在全区掀起新一轮扫黑除恶专项斗争宣传热潮的工作方案》(西高新扫黑办[2019]6号)要求,在2月18日前完成了在所辖的高新区业务范围内扫黑除恶专项斗争的宣传布置工作。为确保该项工作保质保量的完成,贾长舜同志亲自布置、亲临一线、亲自督导和亲自参战,在枫林绿洲小区,贾长舜一行检查了枫林绿洲北门、A区步行街等区域,对扫黑除恶宣传进展和展示情况进行了详细了解,对小区中可能涉及到的扫黑除恶线索排查听取了汇报。  最后,贾长舜强调,扫黑除恶专项斗争是习总书记做出的重大决策和战略部署;扫黑除恶专项斗争工作也是一项系统性、常规性、长期性的工作,任道而重远。集团各级领导干部一定要高度重视该项工作,要坚决按照集团要求和部署安排,深入开展扫黑除恶专项斗争工作,集团各公司一定要按照扫黑除恶专项行动的新要求、新部署,以更加强烈的政治担当和行动自觉、更加扎实的工作举措、更加严格的责任担当,准确把握,科学研判,协调配合推进“扫黑除恶”专项斗争,坚决打赢扫黑除恶专项斗争这场攻坚战,为高新区扫黑除恶专项斗争工作的顺利开展贡献力量。

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2019-02

王自更调研350VIP浦京集团新达公司并组织座谈 强调要做好建筑垃圾循环利用提升城市生态配套服务能力

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  2月16日晚8时,350VIP浦京集团集团党委副书记王自更到350VIP浦京集团新达公司调研并组织召开座谈会,集团党委办公室负责人,350VIP浦京集团新达班子成员和中层干部参加座谈。会议首先宣布了集团党委关于350VIP浦京集团新达领导干部任职的文件。随后,350VIP浦京集团新达负责人从公司发展经营现状、党建工作开展情况和选人用人及后备干部培养方面的主要做法等方面作了汇报;随后,班子成员围绕各自分管工作进行了座谈交流发言。  在听取工作汇报和有关介绍后,王自更首先对350VIP浦京集团新达公司近年来的工作给予了充分肯定,并希望350VIP浦京集团新达公司全体干部员工、尤其是经营班子要在当前良好的发展基础上,有更远大目标、努力实现更大作为。他要求,一要把握高新区新一轮发展机遇,努力开拓市场,进一步增强公司综合实力;二要全力推进建筑垃圾循环利用项目,实现原材料绿色循环供给,进一步提升城市生态配套服务能力;三要肩负起国企职责使命,秉持强烈的环保意识,重视绿色发展,争做业内环保标兵;四要高度重视安全生产,以制度建设为保障,不断增强员工安全意识,将安全生产落到实处;五要加强人才队伍建设,重视从一线发现、培养、使用人才,在人才内培外引上多筹划。  王自更特别强调,要重视发挥党建工作的引领作用,树立党建就是生产力的理念,把党建工作与经营管理中心工作有机结合,抓好“红房子”载体建设,用扎实有效的党建工作来团结凝聚人才、强化务实作风、提升经营效益,确保在新的一年里通过强化作风建设和能力建设,为高新区“大干123,建好首善区”和集团公司创新突破发展做出新的更大贡献。

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2019-02

贾长舜调研天地源公司并组织召开座谈会强调要争当高新区追赶超越发展排头兵

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  2月13日下午2时,集团党委书记兼董事长贾长舜到天地源公司调研并组织召开座谈会,为干部员工送去新春祝福,勉励大家在新的一年里要砥砺前行、再创佳绩、再立新功,为高新区和集团公司追赶超越发展发挥示范表率和“龙头企业”引领带动作用。集团党委副书记王自更和集团党委办公室、计划管理部负责人,天地源公司领导班子和全体中层干部参加调研座谈。会上,天地源公司就2019年工作目标、思路及举措等情况进行了详细汇报。2019年,天地源股份公司聚焦战略规划,围绕“资源保障、能力提升、管理变革、磐石行动”进行攻坚突破。在听取汇报后,王自更同志就抓好党建工作、干部队伍建设提出了要求。  贾长舜代表集团党委和经营班子对天地源股份公司一年来取得的成绩给予了充分肯定。他指出,2018年天地源公司实施跟投制、合作拿地等创新举措,销售收入突破50亿元、经营规模再创新高,焕发出新的活力、生命力和竞争力,发展战略规划正在转化为发展实绩,要担负起应有作用。  贾长舜强调,成绩值得肯定,问题不能回避。天地源公司在管理上、产品上、发展速度和效率上还需要苦练内功、补齐短板。他要求,在新的一年里,天地源班子要抓战略、谋改革、促发展,必须从五个方面实现新突破:一要加快发展,在规模和效益上实现同步大幅增长,继续发挥“龙头企业”的示范引领作用,确保按时完成“双百”目标;二要在管理方面再精细、再提升,发挥科学管理的中枢和核心作用;三要保持改革创新的活力和动力,将战略创新、机制创新、融资创新转化为实实在在的发展成就;四要成为贯彻落实集团党委战略部署的排头兵,坚决履行国有上市公司的职责和使命,在基层党组织建设、干部管理等方面干在实处、走在前列;五要争当大西安市和首善高新追赶超越发展的践行者、示范者、引领者,深耕西安主阵地,服从和服务于高新区党工委既定目标、战略部署和发展大局,为大西安国家中心城市和首善高新建设贡献上市公司更大的力量。

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2019-02

贾长舜调研高新市政公司重点项目推进情况并组织召开座谈会

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2月12日上午9时,为鼓励鼓舞高新市政公司全体干部员工新年新气象、新春新作为,在新的一年里自加压力、快马加鞭,再立新功、再创佳绩,集团党委书记兼董事长贾长舜到高新市政公司看望干部员工,实地走访工程施工现场并组织召开座谈会。集团党委委员兼副总经理袁旺家和集团党委办公室、计划管理部负责人,高新市政公司领导班子及全体中层干部参加调研和座谈。 会上,贾长舜详细听取了高新市政公司关于2018年各项工作完成情况和2019年重点工作目标、计划和举措等汇报,对高新市政公司成立半年来取得的成绩给予了充分的肯定,向大家致以感谢和问候,同时鼓励高新市政全体干部员工在新的一年里要焕发出更大的干事激情和创业豪情,以更严的要求、更高的标准、更务实的作风,加快道路、绿廊及变电站等重点工程项目建设进度,全力完成好高新区党工委、管委会和集团公司赋予的各项任务。在软件新城云水三路(天谷四路-天谷五路)建设现场,贾长舜向施工人员致以问候并表示感谢,要求高新市政公司加大力度、加快进度,确保2月19日前所有项目全面复工,尽快掀起新一轮建设热潮。贾长舜要求,高新市政全体干部员工要总动员,迅速投入节后新的攻坚战,提振精神、调优状态,进一步细化任务、明确节点、倒排工期,确保各条道路在交地后三个月内顺利打通;要树立信心、坚定决心,全力以赴加快工程建设进度,倒逼拆迁交地,力争给高新区党工委、管委会交上一份满意的答卷。

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2019-02

贾长舜参加并指导高新配套公司领导班子召开专题民主生活会

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2月12日上午10:30,春节后上班第二天,为深入贯彻落实高新区党工委要求,全面整顿改进高新区国际会议中心建设、运营质量与服务水平,350VIP浦京集团集团党委书记兼董事长贾长舜到高新区国际会议中心检查,并指导督导高新配套公司领导班子专题生活会。集团党委委员、副总经理兼高新配套公司党支部书记、总经理袁旺家同志主持会议,公司党支部委员、经营班子成员参加会议并作深刻剖析和表态发言。集团党委办公室、计划管理部负责人列席会议。 会上,围绕“市团拜会活动保障有关问题”,高新配套公司党支部委员和经营班子成员从政治、思想、工作、作风等方面深刻剖析存在的问题及根源,深入开展批评与自我批评,制定了整改措施并明确表态。 贾长舜指出,高新配套班子成员自我解剖、开展批评,能够把自己摆进去、把工作摆进去、把问题摆进去,达到了深查问题、剖析原因、从严整改的目的。他强调,此次市团拜会活动保障过程中,暴露出空调温度、通道屏风设置及会议室配备等功能缺陷,会务服务及运营管理标准不高等不足,不仅是单一问题、具体问题,反映了政治站位不高和服务意识、大局意识不强等思想方面的短板,反映了对上级工作部署要求重视不够、执行不力等问题,这充分说明集团和配套两级领导班子工作标准还不高、要求还不严,还存在经验主义和惯性思维。 贾长舜要求,高新配套公司要按照组织配套抓功能、队伍配套抓素质、制度配套抓规范、设施配套抓完善的思路,着眼长远抓当前、着眼全局抓局部,进一步提高政治站位,增强大局意识、服务意识和责任意识,要充分认识到高新区国际会议中心不仅是高新区的会客厅,也是大西安展示形象的一个重要窗口;要不断改进工作作风,提高工作标准和工作质量,尽快对会议中心现有配套设施的功能、品质进行一次全方位的体检和整改;要切实抬高标尺,按照五星级以上的服务标准,对会议中心的整体服务项目、流程、制度及组织方式进行一次全方位、全流程的优化提升;要积极走出去,全面对标世界一流会议中心,学习汲取先进理念、成功经验及管理模式,全力打造一流的经营管理团队;要尽快启动会议中心二期的开发建设,确保2月底之前形成开发建设工作思路、3月底前完成工作推进计划和项目规划设计、5月1日正式开工建设,要高效率、高质量、高标准、快节奏推进公寓、酒店、文化展示等会议中心二期配套建设,将高新区国际会议中心打造成一流的国际化综合体,为首善高新建设完善功能配套、贡献350VIP浦京集团力量。 袁旺家表示,将深刻汲取教训,进一步提高大局意识和服务意识,全面深化对做好会议中心服务工作重要性的认识,努力做好高新区城市会客厅的“五星级店小二”和“金牌服务员”;针对市团拜会活动保障过程中出现的问题、短板和不足,专项研究、专人负责,以日事日毕、事不过夜、马上就办、办就办好的精气神,全力督促施工单位限期整改,做好设备设施的运营维护;督促运营团队建章立制,抓好监督落实,进一步规范流程,提升服务标准,提高服务水平,致力打造大西安最好的会议中心;同时,将结合“嘉会坊3.0”双创街区、沣惠渠水生态廊道的策划设计,加快会议中心二期策划定位、设计等工作,按照创业综合体示范区,五星级酒店和展厅、公寓三部分分区倒排进度计划,确保今年“五一”开工建设。

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2019-02

收心鼓劲再出发 专心致志谋发展 贾长舜组织召开350VIP浦京集团集团领导干部收假收心会 安排部署推进重点工作

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2月11日下午1:50,春节长假后上班第一天,为了使干部收心定神,迅速投入到2019年各项工作,350VIP浦京集团集团党委组织总部各部门、各直属公司召开收心会,对节后工作纪律要求进行了强调,对当前各项重点工作进行了安排部署。集团党委书记兼董事长贾长舜出席会议并讲话,集团党委副书记兼总经理杜万坤主持会议。集团党委和经营班子成员,总部各部、各公司负责人参加会议。 贾长舜指出,春节期间为保障区内群众基本生产生活配套服务,承担道路建设、供暖、保洁及物业等任务的干部员工,一直奋斗在工作一线,特别是昨天深夜,集团全体干部员工反映迅速、行动高效,切实做到了以雪为令、雪落即除、雪停路净,高质量、快节奏保障了区内道路畅通和群众出行安全,特此向春节期间在各自岗位上辛勤付出的干部员工致以诚问候和敬意。 贾长舜强调,2019年是大西安追赶超越攻坚年、营商环境提升年和作风建设强化年,是首善高新“大干123,建好首善区”的突破年,也是集团公司战略调整、产业优化、管理提升、创新突破发展的关键一年,各项工作任务十分艰巨,各部、各公司要围绕高新区党工委战略部署,以开局就是决战、起跑就是冲刺的精气神,紧扣2019年重点工作,提早谋划、加快推进,确保各项工作开好头、起好步,为圆满完成全年目标任务打下坚实基础。 贾长舜要求,各部、各公司要在2月19日之前,将2019年各项工作任务,按照清单化、项目化、精细化的要求,全面安排到位,层层分解指标,逐级夯实责任;全体干部员工要迅速从休假状态把心收回来,聚拢思想、调整心态、集中精力,紧盯目标任务,以更加坚定的信心、更加有力的举措、更加务实的工作,共同开创集团公司创新突破发展新局面,为首善高新建设贡献350VIP浦京集团力量。 会上,集团总经理办公室、企业管理部负责人还就节日期间集团各公司整体值班执勤、供热、除雪保畅以及市政、物业服务和安全维稳等工作进行了讲评。