22

2018-05

集团召开网上协同服务平台建设培训推进会并发布《网上协同服务平台建设方案》

点击量：2740

　　5月14日，集团公司召开网上协同服务平台建设培训推进会，正式发布《网上协同服务平台建设方案》。集团工会负责人，网上协同服务平台项目领导小组成员、集团各公司工作小组相关成员，各部、各公司信息化主管，泛微软件项目专家50余人参会。　　会前，与会人员回顾了网上协同服务平台建设进程，并共同学习了高新区管委会2018年“八大攻坚行动”中有关“互联网+”和信息化建设的内容。会议强调要对照高新区“互联网+政务”的顶层设计规范，加速集团公司特色的信息化治理进程。　　会上，集团信息化战略伙伴泛微网络公司相关负责人向与会人员详细介绍了集团《网上协同服务平台建设方案》及搭建的集团门户内容。集团总经办信息化主管公布了网上协同服务平台建设方案计划和进度，并提出相关工作标准和要求。集团工会以线上和线下结合创新载体，宣布启动“弘扬数字工匠精神”劳动竞赛评比活动，激发广大干部员工的劳动热情和创造活力，深入推动各单位提质增效。　　会议要求，一是各公司要高度重视平台建设，紧紧围绕高新区“大干123，建好首善区”的战略目标，进一步规范集团8210名用户的企业微信平台数据，为网上服务协同平台打好基础；二是要按照“350VIP浦京集团铁军”的要求锻炼队伍，加强团队协同建设，开展内部互荐互评互比，各信息化建设者要努力成为专家型人才；三是各部、各公司要积极开展“弘扬数字工匠精神”活动，进一步缩小理念、观念创新的数字鸿沟，要促进全员信息化意识再提升，助推集团“追赶超越”和行政效能革命。　　通讯员 赵涛

22

2018-05

集团公司领导深入对口帮扶村检查指导脱贫攻坚工作

点击量：2427

　　5月16至18日，集团公司领导牛跃进、胡炘、齐昱、李维东分别深入到鄠邑区焦家庄村、沙窝村、孙家硙村、水磨头村检查指导350VIP浦京集团鱼化、350VIP浦京集团新达、350VIP浦京集团房产、紫薇地产公司脱贫攻坚工作。　　在焦家庄村，牛跃进与村委会负责人、合作社负责人、350VIP浦京集团鱼化公司驻村工作队召开座谈会，肯定了合作社引领带动的产业发展思路，并就做好下一步工作提出具体要求：一要严格按照省市贫困退出标准，逐条对照，自检自查，务必按要求高质量完成扶贫任务；二是要鼓励组织更多的村民种植新品种，进一步提高农民收入；三是要统筹基地发展，提高产业精细化管理水平，为建成高标准现代化农业基地做好准备；四是要全方位了解市场需求，建立稳定增收的长效机制，确保如期打赢脱贫攻坚战。　　要讲话以及有关文章和文件精神。就做好扶贫工作，他要求350VIP浦京集团新达驻村工作队：一要对照贫困村、贫困户的退出标准，进一步落实2018年度贫困退出实施方案及工作计划安排；二要充分发挥新达公司敢打硬仗、能打胜仗的铁军作风，全力打好脱贫攻坚“夏季会战”；三是要多督促、多提醒帮扶干部，勤入户、勤调查、勤帮扶，确保圆满完成脱贫攻坚任务。　　在孙家硙村， 齐昱详细了解了350VIP浦京集团房产公司驻村工作队近期工作开展情况。针对孙家硙村2018年脱贫攻坚任务，他要求驻村工作队一要严格对照贫困村退出标准，认真查找问题、尽快补足短板，确保孙家硙村全面达到脱贫标准；二要进一步完善“草花种植项目”各项管理制度，保证项目规范运作，同时提前做好产业项目管理移交准备工作；三要针对村内个别因大病致贫的贫困户，重点跟进鄠邑区商业医疗保险的后续续保事宜，积极发挥“草花种植项目”的帮扶效用，让贫困户在脱贫后依然能够病有所医。随后，齐昱还来到“一对一”帮扶户王建伟家中，询问、了解其本人的近期病情及家庭成员在“草花种植项目”里的务工情况，鼓励其树立生活信心，争取早日脱贫。　　李维东查看了水磨头村美丽乡村近期的建设成果，听取了紫薇地产公司驻村工作队对标“577”标准和“夏季会战”方案自查情况、2018年脱贫退出计划和作战图情况，及近期“两业帮扶”、“政策落实”、“满意度提升”、“村两委换届”等方面工作情况。他要求驻村工作队，要在去年精准帮扶成效的基础上，用心用情扎实开展帮扶，继续做深做细做实、能快则快，确保今年脱贫攻坚工作按照时限高质量达标，更要经得起省市区各级和集团督导检查和验收。　　通讯员 王佳妮 李志强

22

2018-05

集团召开党委（扩大）会议贯彻落实高新区党工委要求

点击量：3190

　　按照高新区党工委安排部署，5月16日下午，集团党委副书记兼总经理贾长舜主持召开集团党委（扩大）会议，传达学习、贯彻落实高新区党工委有关要求。集团领导班子成员，各部、各公司主要负责人参加会议。　　会议首先集中学习了《共产党宣言》、习近平总书记在中央政治局第五次集体学习、在纪念马克思诞辰200周年大会上的重要讲话精神、市委王永康书记在《人民日报》上的署名文章《坚持以人民为中心推动发展》、《地方党政领导干部安全生产责任制规定》、《领导干部选拔任用工作条例》等干部管理文件，详细解读了高新区2018年“八大攻坚行动”督查考核工作方案，并就如何严肃会风会纪作出安排部署。　　会议指出，集团广大党员、特别是党员领导干部要认真学习《共产党宣言》等马克思主义经典著作和习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持学懂、弄通、做实，进一步树牢“四个意识”，更加坚定“四个自信”，不忘初心、牢记使命，用党的政治理论武装头脑、指导实践、统揽工作、推进落实。　　会议强调，集团各支部要认真传达学习王永康同志署名文章和高新区“八大攻坚行动”有关文件精神，把握大西安国家中心城市和高新区首善区建设的重大历史机遇，提振信心、坚定决心，鼓足干劲、奋发有为，始终坚持把发展作为第一要务、把创新作为第一动力、把担当作为第一责任、把廉洁作为第一保障，在高新区“大干123，建好首善区”的目标引领下，进位争先、追赶超越。　　会议要求，集团上下要坚持转作风、改会风，严肃会场纪律、严格请销假制度，以抓会风会纪为抓手，进一步强化思想和工作作风，共同打造集团公司领导干部群体的良好形象和精神风貌。会议还就组织开展学习纪实文学《梁家河》等工作及系列活动进行了安排部署。　　通讯员 侯树金

15

2018-05

集团公司召开扶贫工作专题会议

点击量：3224

　　为进一步推进脱贫攻坚工作，全面落实“夏季会战”各项工作部署，按照高新区党工委要求，5月11日上午，集团公司召开扶贫工作专题会议。集团公司党委副书记兼总经理、脱贫攻坚领导小组组长贾长舜出席会议并讲话。集团公司脱贫攻坚领导小组成员，各帮扶单位主要负责人及扶贫工作分管领导，各驻村工作队队长（兼第一书记），以及集团脱贫攻坚领导小组办公室和督查小组办公室工作人员参加了会议。　　会议首先传达了市脱贫办《关于印发西安市脱贫攻坚“夏季会战”方案的通知》精神。集团各帮扶单位扶贫工作分管领导汇报了2018年度贫困退出实施方案及工作计划。　　贾长舜在讲话中指出，距离全市扶贫工作考核验收只有半年时间，各帮扶单位工作时间紧、目标高、要求严、责任重大，更要一鼓作气，再谋划、再加油、再提升，践行马上就办、办就办好的工作作风，全力打赢突破攻坚这场决战。　　就集团公司做好2018年扶贫工作，确保如期完成脱贫攻坚任务，贾长舜提出六点要求：一是要明确目标、明确任务、明确时间节点和标准，各项工作严格按照项目化、清单化、标准化推进；二是要查不足、找差距，要摸清痛点、找准难点，始终坚持问题导向；三要定措施、补短板，实施挂图作战、销号管理；四是完善鼓励激励机制，关心、关注扶贫一线人员，充分发挥第一书记和帮扶队员的模范作用；五是持续加强督导检查，要抓紧时间、多督多查、真查实考、督出实效；六是要做好宣传和沟通协调工作，对内对外展示集团公司扶贫工作成绩和亮点，要加强和街道办、村委会相关部门沟通协调，确保集团公司脱贫攻坚工作深入、有效开展，切实为西安市2018年全面完成脱贫目标任务做出新的、更大的贡献。　　通讯员 侯树金

15

2018-05

高新地产举办“车让人”交通安全培训

点击量：3016

　　5月9日，高新地产以“车让人”为主题，举办文明交通安全知识培训，邀请西安交警高新大队吕警官为大家讲解目前正在深入开展的“车让人”行动及交通安全法规知识。公司车辆管理人员、专兼职司机及相关人员参加了本次培训。　　吕警官首先为大家解读了《西安市公安局交通警察支队关于深入开展车让人及行人非机动车违法行为集中整治行动的通知》，促使大家进一步明确“车让人”行动的目的、意义及注意事项。此外，他还讲述了“车让人”活动自去年5月在西安市开展以来取得的成效，以及交通安全相关法规知识。培训会上，公司组织各专兼职司机签订了《礼让斑马线承诺书》、《驾驶员交通安全责任书》，并观看了道路交通安全警示教育片《血路之殇》。　　文明之行，始于足下。“车让人”活动已成为西安的一张城市名片。本次培训旨在进一步增强大家“礼让行人、文明法制”的意识，在出行中切实做到为自己、为他人的生命安全负责，同时为西安市营造良好交通秩序、提升城市文明水平做出积极贡献。　　通讯员 张媛

15

2018-05

贾长舜主持召开集团领导班子专题民主生活会

点击量：2532

　　按照高新区党工委部署要求，5月8日，集团公司党委副书记兼总经理贾长舜主持召开“肃清魏民洲、赵红专等流毒影响”专题民主生活会，集团领导班子全体成员参加会议，高新区党工委组织人事部、纪工委纪检监察室负责同志，集团总部各部门和有部门直属公司负责人列席会议。　　贾长舜首先代表集团领导班子以“以巡察整改为契机，彻底肃清流毒影响，重整行装、以永远在路上的执着精神、艰苦奋斗再创业”为主题，从七个方面全面认真对照检查，之后每位领导班子成员逐一进行对照发言，开诚布公、深入开展批评和自我批评。　　集团领导班子成员一致认为，魏民洲、赵红专等违纪违法案件影响恶劣、教训深刻，全面肃清魏民洲、赵红专流毒影响，深刻汲取反面典型教训，持续营造良好政治生态，是当前一项重大政治任务，也是集团上下以更高的标准、更严的要求，重整行装再出发、而今迈步从头越，以永远在路上的执着精神、艰苦奋斗再创业，服务高新区“大干123、建好首善区”的迫切需要。　　会议强调，集团广大干部员工要对肃清流毒活动的背景、意义在思想上再认识、在行动上行再落实，以肃清流毒为契机，紧扣高新区“大干123，建好首善区”目标，严格落实“八大攻坚任务”，确保集团各项工作有力有序有效推进。　　会议要求集团全体党员、尤其是党员领导干部，一要严字当头，始终把“严”当作切入点，防止管理松懈、作风松散、纪律松弛；二要实处用功，始终把“实”当作着力点，倡导事不过夜、马上就办、办就办好的工作作风；三要创新有为，始终把“好”当作落脚点，践行“干就干最好、干就干第一”的干事精神，为高新区首善之区建设贡献更大力量。　　通讯员 侯树金

15

2018-05

集团公司召开会议部署落实年度重点工作

点击量：2542

　　为坚决贯彻落实高新区“三次创业”三年行动计划暨2018年八大攻坚行动方案，5月11日，集团公司召开会议，安排部署当前重点工作和任务。集团公司党委副书记兼总经理贾长舜出席会议并讲话，集团公司领导牛跃进、宫蒲玲、祝社宁、胡炘、李军利、俞向前、齐昱、李维东、李炳茂、张越，集团各部、各公司班子成员，集团脱贫攻坚先进集体代表和集团总部全体员工参加会议。　　会上，宫蒲玲通报了集团公司经济运行情况，牛跃进代表集团党委与集团各支部签订《党风廉洁建设责任书》，贾长舜与集团各部、各公司负责人签订了年度重点任务《目标责任书》。　　根据集团公司鼓励激励实施办法，会议对天地源、高新热力、350VIP浦京集团幕墙门窗、350VIP浦京集团鱼化、高新地产、350VIP浦京集团新达和350VIP浦京集团园林等七个经营业绩和工作成绩优异的公司进行了表彰，并授予高新地产、紫薇地产、350VIP浦京集团房产、350VIP浦京集团鱼化、350VIP浦京集团国际社区、350VIP浦京集团幕墙门窗和350VIP浦京集团新达等七个公司的脱贫攻坚驻村工作队“脱贫攻坚先进集体奖”。　　贾长舜在讲话中强调，当前，高新区八大攻坚行动全面启动，掀起了“追赶超越、进位争先”的大干热潮。面对新形势、新任务和新要求，集团公司全体干部员工要凝心聚力，紧扣“发展”这一核心要务，着力“责任担当、优化提升”两大关键任务，加快提升服从服务于高新区“三次创业”的能力，全力投身高新区的建设，攻坚克难，进一步彰显国企责任与担当；要以创新发展为目标和导向，突出“房地产业、制造业、新产业”三大战略业务，强化“园区开发及配套建设、工程建设、现代服务、民生公用事业”四大支撑，创新机制体制，优化产业结构，创新协同发展模式，对标先进，全力追赶，确保经济规模再创佳绩，不断激发发展的活力和干事创业的动力；要坚决贯彻党工委、管委会各项重点工作部署，强化党建和党风廉洁建设，夯实“机制、人才、资金、激励、作风”五大保障，以铁的纪律和作风塑造“铁军”精神和形象。　　贾长舜最后要求，在高新区“大干123，建好首善区”的新征程中，集团公司服从服务于高新区建设发展将面临更高要求、承担更大责任。集团全体干部员工要在高新区党工委、管委会的坚强领导下，不忘初心、牢记使命，振奋精神、全力以赴，强化执行、敢为善为，抓落实、干到底，坚决完成全年各项重点工作和任务，为实现集团“十三五”规划目标，为服务好高新区“三次创业”三年计划和“八大攻坚行动”奠定更加坚实的基础、做出更大的贡献。　　特约记者 杨孝平

10

2018-05

350VIP浦京集团尚都•ONE尚城主力店大地影院盛大开业

点击量：3456

　　继350VIP浦京集团尚都•ONE尚城大地影院4月27日正式开业之后，4月28-29日，350VIP浦京集团尚都整合商业内各商家统一举办了系列开业活动。　　本次活动通过前期的大力宣传，会场的精心布置，人员的相互配合，游戏的精心设计，吸引了千余人次参与活动。活动参与者通过线上报名参与当天热映影片的免费观影、霸王餐活动，同时，现场的集章抽奖活动、大胃王比赛、手机摇一摇抽奖、乐队表演、现场cosplay巡游和互动小游戏等，也让到场参与者惊喜连连，收获颇丰。　　开业系列活动进一步提高了350VIP浦京集团尚都•ONE尚城的商业形象，打开了其在周边区域的知名度，项目将在未来的运营中让人们体验时尚、寻找快乐、感受青春、分享艺术，将时尚与健康带入每个人的工作生活之中。　　通讯员 秦奕诗

10

2018-05

高新热力第五届“热力杯”职工运动会圆满结束

点击量：2391

　　今年是高新热力公司成立十周年。作为庆祝公司成立十周年的第一个活动，以“阳光运动，奋勇向前，奔跑吧，热力！”为主题的高新热力公司职工运动会从4月下旬火热开展，日前圆满结束。　　4月17日，第五届“热力杯”职工运动会顺利开幕，分为竞技类和娱乐类两个大类，共计12个小项的比赛。经过为期两周的激烈比赛，生产部和热网部两大部门成为获奖大户，财务部夺得足球射门比赛冠军；两人三足、女子扳手腕比赛中，物业公司力挽狂澜夺得冠军；越野赛3公里女子比赛中，成本部一举夺冠；乒乓球男子比赛中，总经办继续蝉联冠军；女子踢毽子比赛中，客服部包揽冠亚军。本届越野赛首次将比赛场地放到了公司三星热源厂，男女组均刷新了历届运动会的最好记录。　　多年来，高新热力一如既往地为职工营造阳光、健康的工作生活氛围，打造精神文明建设高地，让每位员工既能工作好，又能有拥有一个健康的体魄，展现热力人的精神风貌。　　通讯员 梁艳

10

2018-05

集团公司文明办召开专题会议推进文明单位创建工作

点击量：2130

　　5月3日，集团公司精神文明建设工作领导小组办公室召开专题会，对争创“省级文明单位”工作进行再安排、再部署。集团公司精神文明建设工作领导小组办公室成员参加会议。　　会上，与会人员集中学习了《中共西安350VIP浦京集团（集团）公司委员会关于加强集团精神文明建设工作的通知》，对集团公司精神文明建设工作领导小组办公室成员分工作了安排。　　会议要求，小组办公室各相关责任人要认真学习，严格按照《陕西省省级文明单位网络测评指标》（2018），全面及时收集、整理、上传相关资料。　　会议最后强调，争创“省级文明单位”是集团公司2018年精神文明建设的核心工作，集团上下要众志成城、全力配合。小组办公室全体成员要牢固树立大局意识、团队意识、协作意识，要按照职责分工开展好各项工作，及时沟通交流，集思广益，共同推进集团精神文明建设工作。　　据悉，集团公司已全面完成2018年省级文明单位网络测评指标体系一季度资料上传工作，并通过审核。　　通讯员 赵涛